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干部在2022年城市基层党建引领基层治理工作会议上的讲话范文
xx街道成立不到xx年,面积xx平方公里,集聚了xx所高校、xx万人口,“一个街道就是一座城”,基层治理任务繁重复杂。近年来,我们认真学习习近平总书记关于加强基层党建、基层治理的重要指示,以网格化管理为载体,积极打造以“强党建、优服务、聚合力、解矛盾”为主要内xx的新时代“枫桥经验”城市版,呈现出“党旗红、治理优、生活美”的xx景象。
强党建,织密基层治理“一张网”。
党组织强,基层治理就有“主心骨”。我们积极构建“街道—社区—网格—楼栋—党员中心户”一贯到底的党组织链条,以严密的组织体系支撑网格化管理体系。一是发挥好街道社区党组织“治理枢纽”作用,认真落实街道管理体制改革各项任务措施,持续为社区赋能减负,不断增强街道社区党组织统筹协调功能,推动网格化管理资源整合、力量融合、功能聚合、手段综合。二是发挥好网格党组织“神经末梢”作用,以小区楼院、驻区单位等为单元把辖区细分成xxx个网格,全部建立“常青树”网格党支部,并在x个商业综合体新建爱心服务驿站,引导外卖配送员等新就业群体向网格党组织报到。三是发挥好党员先锋模范作用,常态化开展党员亮身份、亮承诺、亮行动、亮服务、亮成效“五亮”活动,引导党员在小区网格治理中发挥示范带头作用。xxxx年疫情暴发以来,xx支党员先锋队奋战在小区网格中,唱响“我是党员我先上”的主旋律。
优服务,善用干部下沉“一线法”。
深入群众鱼得水,脱离群众树断根。我们推动干部扎进网格、服务嵌进网格,真正做到“网格零距离、党群一家亲”。一是坚持人到网中去。街道干部全员下沉网格,每人认领一块“责任田”并上墙公示,让居民群众全天候看得到党员、第一时间找得到干部。二是推动事在网中办。把街道各项工作任务归并为群众工作联做、城市管理联抓等网格“十联”职责,下沉干部对网格事务包干负责,将“千条线”聚拢到网格这根“针”。三是实现情在网中结。常态化开展进万家门、访万家情、送万家暖、结万家亲“四万走访”活动,干部身穿黄马甲、携带民情本,一个黄马甲就是一个流动服务站。很多街道社区干部讲,以前因为陌生“进不了门”,现在聊着家常“出不了门”。
聚合力,实现多元共治“一盘棋”。
十指抱拳力千斤。我们通过开展区域化党建,唱好“群英会”、打好“合力牌”、形成“共同体”。一是使驻街单位成为“合伙人”。建立党建联席会议机制,成立网格“一家亲”协会,xx个单位出资xxx万元,连续x年评选“xx最美奖”,把驻街单位拧成一股绳。今年疫情防控中,xx中医药大学师生xxxx多人次主动请战核酸采样,让xx居民在家门口完成xx轮全员检测。二是把物业服务企业建成“红管家”。及时建立物业服务企业党组织,全面推进社区、物业党组织成员“双向进入、交叉任职”,对物业服务企业开展“星级评比”并纳入信用等级评价。今年xx岁以上老人接种疫苗时,xx家物业服务企业上门做工作、全程陪同接送。三是让居民群众争当“主人翁”。在所有小区普遍订立“居民公约”,先后组建“万家欢”“搭把手”等xx支志愿者服务队,xxxx多名志愿者常年活跃在大街小巷。
解矛盾,铆足攻坚克难“一股劲”。
不解决问题,党建引领基层治理就是一句空话。我们发扬硬着头皮、磨破嘴皮、饿着肚皮、踏破脚皮“四皮”精神,在化解矛盾问题中不断提升基层治理水平。一是创新矛盾化解“四步法”。通过广开渠道收集信息、就地从快处理问题、跟踪问效事了人和、健全机制源头预防,做到小事不出网格、大事不出社区、突发事件不出街道、矛盾不上交。xxxx年x月,大成名店商业综合体整治启动后,街道x个工作组xx个月连轴转,没要一分钱赔偿、没有一个人上访,乱窝子旧貌换新颜。二是办好基层治理“年度大事”。每年围绕居民最关心的难题列清单、强攻坚,xxxx至xxxx年,完成xx新村xxxx间地下室整治;xxxx年,彻底消除辖区内劣V类水质;xxxx至xxxx年,完成餐饮油烟综合整治;xxxx年,推动x家电力电信公司出钱出人,彻底清掉xx新村北区“杆线蜘蛛网”。三是推行“网格吹哨、部门报到”。围绕城建城管、市场管理等自身难以解决的问题,网格第一时间收集诉求,吹响“集结哨”,推动职能部门下沉,让“看得见的”和“管得了的”汇聚在网格,共同解决顽瘴痼疾。
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